本文是轉(zhuǎn)發(fā)一套包裝設(shè)計(jì)創(chuàng)作思路文章，通過對(duì)一套包裝設(shè)計(jì)的經(jīng)驗(yàn)和作品分享，為設(shè)計(jì)與營銷賦能、共同進(jìn)步！
注：配圖為UCI聯(lián)合創(chuàng)智VI設(shè)計(jì)公司作品
最近的一個(gè)熱門話題是如何在提高員工滿意度的同時(shí)提高員工的工作效率。有很多因素會(huì)影響你在分心的事物中完成任務(wù)的能力。無論是兩個(gè)同事在辦公桌前的談話，還是你手機(jī)里嗡嗡作響的短信和社交媒體提醒，或者是一把不舒服的辦公椅，分心的事情無處不在。
幸運(yùn)的是，有些事情你可以幫忙！為你的員工創(chuàng)造一個(gè)更舒適的工作空間不僅能幫助他們完成任務(wù)，還能幫助他們每天都期待著來上班。
為了最大限度地提高工作效率，你可以對(duì)辦公空間進(jìn)行許多物理上的改變，從墻壁的顏色到每個(gè)員工坐的工作臺(tái)的照明。在進(jìn)行任何主要或次要的設(shè)計(jì)項(xiàng)目之前，征求員工的反饋是很重要的，以確保你改善了工作場所的體驗(yàn)。
談到辦公室設(shè)計(jì)，最大的爭論之一是開放式布局和傳統(tǒng)隔間風(fēng)格哪個(gè)更有效。我們已經(jīng)看到一些最具創(chuàng)新性的公司，比如臉書，采用開放式設(shè)計(jì)，員工坐在一長排辦公桌前，中間沒有墻隔開。開放式辦公室設(shè)計(jì)允許更多的創(chuàng)造性思維和協(xié)作，但它也可能提供一個(gè)更嘈雜的環(huán)境，這可能會(huì)分散一些人的注意力。
另一方面，充滿隔間的辦公室提供了更多的隱私和減少分心的可能性。它可以最大限度地減少噪音，如果您的員工需要經(jīng)常給客戶打電話，這很有幫助。然而，一個(gè)不利因素是員工的社會(huì)化程度可能會(huì)降低。擁有像休息室或廚房這樣的公共空間有助于打破這種障礙，鼓勵(lì)交往。
當(dāng)有無窮無盡的設(shè)計(jì)選項(xiàng)可供選擇時(shí)，很難知道從哪里開始。然而，以下是你在重新設(shè)計(jì)或更新辦公空間時(shí)應(yīng)該考慮的一些因素。
改變辦公室的布局或設(shè)計(jì)不僅僅是為了提高生產(chǎn)力；這也是為了讓工作空間成為一個(gè)吸引人的、令人愉快的地方，讓人們每周花40個(gè)小時(shí)在這里。鼓勵(lì)員工個(gè)性化他們的辦公桌很重要，這樣他們?cè)诠ぷ鲿r(shí)會(huì)感覺更自在和放松。
隨著工作環(huán)境的變化，員工非常重
注：配圖為UCI聯(lián)合創(chuàng)智VI設(shè)計(jì)公司作品
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