本文是轉(zhuǎn)發(fā)杭州產(chǎn)品包裝設(shè)計創(chuàng)作思路文章，通過對杭州產(chǎn)品包裝設(shè)計的經(jīng)驗(yàn)和作品分享，為設(shè)計與營銷賦能、共同進(jìn)步！
注：配圖為UCI聯(lián)合創(chuàng)智VI設(shè)計公司作品
重大的職業(yè)改變——比如成為自己的老板，轉(zhuǎn)到一個新的行業(yè)，或者從事一份完全不同的工作——會非常有益。
但這通常也是艱難、有壓力和有風(fēng)險的。
這就是全力以赴至關(guān)重要的原因。畢竟，你不想在辭職一個月后一身冷汗醒來，懷疑自己是不是剛剛犯了一個可怕的錯誤。
你如何知道你是否真的做出了正確的決定？
簡單：做你的研究。
這六個想法會讓你試駕你未來的職業(yè)生涯，所以你可以滿懷信心地遞交兩周通知。
當(dāng)你在場邊而不是在游戲中時，很容易假設(shè)你會喜歡某樣?xùn)|西。
例如，你可能會在周末與朋友一起拍攝視頻，但當(dāng)你決定辭去目前的角色，成為一名視頻制作人時，你會發(fā)現(xiàn)每周創(chuàng)作、拍攝和編輯五部原創(chuàng)視頻并不那么有趣。
或者也許你喜歡策劃派對，但當(dāng)你是一名處理不合理要求和粗魯客戶的活動經(jīng)理時就不一樣了。
為了避免轉(zhuǎn)型后的遺憾，跟蹤一個擁有你正在考慮的工作的人。你可以準(zhǔn)確、詳細(xì)地了解你將如何度過你的時間：好的、壞的、丑陋的。有了這些信息，你就可以自信地決定這個職業(yè)是否適合你。
如果你已經(jīng)認(rèn)識符合條件的人，問問他們是否愿意讓你在平常的一天跟著他們四處走走。然而，如果你沒有任何直接的聯(lián)系人，你可以使用商務(wù)化人際關(guān)系網(wǎng)找到第二個或第三個聯(lián)系人，然后使用這個模板向你的共同聯(lián)系人尋求介紹。
還是沒有運(yùn)氣嗎？嘗試參加與你潛在工作相關(guān)的專業(yè)人士的會議、聚會或活動。你幾乎肯定會遇到幾個候選人。
科技公司通過創(chuàng)造一個"最小可行產(chǎn)品"并向公眾發(fā)布來測試他們的假設(shè)。如果最有價值球員成功了，公司就會生產(chǎn)完整版本。如果最有價值球員失敗了，團(tuán)隊
注：配圖為UCI聯(lián)合創(chuàng)智VI設(shè)計公司作品
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