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注：配圖為UCI聯(lián)合創(chuàng)智VI設(shè)計(jì)公司作品
擁有組織能力意味著你可以在截止日期前完成工作，并且在工作流程管理上有效率。事實(shí)上，在大多數(shù)情況下，組織技能可以等同于精力和時(shí)間管理。
所有這些技能在工作場所都非常重要，潛在雇主希望確保你能掌控一切。
在這篇文章中，我們將深入探討什么是組織技能，它們在實(shí)際工作中的具體例子，以及如何在工作場所發(fā)展組織技能。
什么是組織能力？
組織技能的重要性
組織技能的類型
簡歷中的組織技能示例
如何提高組織能力
工作中的組織技能
組織能力意味著你有能力有效地利用你的時(shí)間和資源。你能夠管理自己的時(shí)間、精力和物理工作空間，從而成功完成任務(wù)。
組織技能是關(guān)于建立結(jié)構(gòu)，提高生產(chǎn)力，以及在正確的時(shí)間優(yōu)先處理正確的任務(wù)。
組織技能的對立面是拖延、混亂、低效和溝通不暢。
組織能力意味著你能夠在制定計(jì)劃時(shí)保持冷靜。許多具有良好組織能力的人將項(xiàng)目分解成更小的目標(biāo)，這樣更容易完成。
組織能力在你生活的每個領(lǐng)域都很重要，尤其是在工作場所。
經(jīng)理想知道你能處理你的任務(wù)，并能獨(dú)立工作。這將有助于你獲得晉升，并在未來尋找機(jī)會時(shí)積累參考資料。
從個人角度來看，如果你沒有一個關(guān)于如何完成某件事的計(jì)劃，那么實(shí)現(xiàn)它會困難得多。
你需要預(yù)測一項(xiàng)任務(wù)需要多長時(shí)間，完成這項(xiàng)任務(wù)需要什么資源，并有紀(jì)律來留出必要的時(shí)間來完成它——這就是組織的關(guān)鍵所在。
策略計(jì)劃
目標(biāo)設(shè)定
解決問題
生產(chǎn)力
行程安
注：配圖為UCI聯(lián)合創(chuàng)智VI設(shè)計(jì)公司作品
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